苏州大学药学院、国际创新药学院、苏州创新药研究院2026年度热忱邀请全球英才依托申报海外优青项目
发布:2026/2/9 9:00:19 被浏览:994次
一、学科介绍
01、苏州大学药学院
苏州大学药学院现设药学(国家一流本科专业)、生物制药2个本科专业,拥有2个国家级科研平台、4个省部级重点实验室/研究中心,建有药学一级学科硕士、博士学位授权点及博士后科研流动站。学院传承深厚学术积淀,教学科研与人才培养成果丰硕,是药学学科发展的核心力量。
二、学科优势
苏州大学药学学科作为国家一流培育学科,在全国第五轮学科评估中跻身第一梯队,学科核心方向——药理学与毒理学更是稳居ESI全球前1%行列,凭借卓越的学术实力跻身国际高水平学科行列。
依托自身雄厚的学科基础,苏州大学药学学科深度联动地方产业优势,精准对接苏州市生物医药产业发展需求,充分借助国家生物药技术创新中心、全国高校区域技术转移转化中心两大核心平台,发挥科技创新作用。
· 2个国家级科研平台
· 1个国家级一流本科课程
· 6个药学学科综合训练中心
三、申请条件
可参考《2025年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目指南》,最终请以2026年正式发布的指南为准。
(一)申请者应具备以下条件
1. 遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神。
2. 出生日期在1986年1月1日(含)以后。
3. 具有博士学位。
4. 研究方向主要为自然科学、工程技术。
5. 在取得博士学位后至2026年4月15日前,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求。
6. 取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。
7. 申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2025年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。
(二)限项要求
执行国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。
四、支持条件
(一)学校支持
1. 岗位及待遇
o 聘任岗位:事业编制、博士生导师、特聘教授(拔尖人才)
o 专业技术职务:直接聘为教授职务
学校具体薪酬待遇和其他支持条件可扫码添加企业微信@苏州大学人才专员,为您提供一对一在线咨询服务
二维码(请点击链接查看详情)
(二)地方支持
学校优先支持申报各类人才项目,入选者根据相关规定享受叠加待遇
· 江苏省"双创计划":双创团队给予300-1000万元人才经费资助,双创博士给予19.2万元生活补贴,资助期两年
· 江苏特聘教授:(如在海外已取得助理教授及以上职位,可直接通过"举荐制"渠道申报),岗位津贴(免税)每年12万元*3年,自然科学类科研经费100万元(特别优秀的提供200万元)
五、申报流程
请符合条件且有意向依托申报者将个人简历发送至学院招聘联系人电子邮箱,并抄送至苏州大学人才工作办公室邮箱(rczp@suda.edu.cn)。个人简历应包含个人基本情况、学习工作经历、主要学术成果、联系方式等。
六、联系方式
· 药学院金老师:+86-512-65880626、jinxueming@suda.edu.cn
· 药学院芮老师:+86-512-65883022、xrui@suda.edu.cn
· 国际创新药学院彭老师:+86-512-65886922、bpeng@suda.edu.cn
· 苏州创新药研究院张老师:+86-512-67992229、zhanghesd@suda.edu.cn
来源链接:https://mp.weixin.qq.com/s/NPLnRLV-sNeht-strDYwcg
01、苏州大学药学院
苏州大学药学院现设药学(国家一流本科专业)、生物制药2个本科专业,拥有2个国家级科研平台、4个省部级重点实验室/研究中心,建有药学一级学科硕士、博士学位授权点及博士后科研流动站。学院传承深厚学术积淀,教学科研与人才培养成果丰硕,是药学学科发展的核心力量。
二、学科优势
苏州大学药学学科作为国家一流培育学科,在全国第五轮学科评估中跻身第一梯队,学科核心方向——药理学与毒理学更是稳居ESI全球前1%行列,凭借卓越的学术实力跻身国际高水平学科行列。
依托自身雄厚的学科基础,苏州大学药学学科深度联动地方产业优势,精准对接苏州市生物医药产业发展需求,充分借助国家生物药技术创新中心、全国高校区域技术转移转化中心两大核心平台,发挥科技创新作用。
· 2个国家级科研平台
· 1个国家级一流本科课程
· 6个药学学科综合训练中心
三、申请条件
可参考《2025年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目指南》,最终请以2026年正式发布的指南为准。
(一)申请者应具备以下条件
1. 遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神。
2. 出生日期在1986年1月1日(含)以后。
3. 具有博士学位。
4. 研究方向主要为自然科学、工程技术。
5. 在取得博士学位后至2026年4月15日前,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求。
6. 取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。
7. 申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2025年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。
(二)限项要求
执行国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。
四、支持条件
(一)学校支持
1. 岗位及待遇
o 聘任岗位:事业编制、博士生导师、特聘教授(拔尖人才)
o 专业技术职务:直接聘为教授职务
学校具体薪酬待遇和其他支持条件可扫码添加企业微信@苏州大学人才专员,为您提供一对一在线咨询服务
二维码(请点击链接查看详情)
(二)地方支持
学校优先支持申报各类人才项目,入选者根据相关规定享受叠加待遇
· 江苏省"双创计划":双创团队给予300-1000万元人才经费资助,双创博士给予19.2万元生活补贴,资助期两年
· 江苏特聘教授:(如在海外已取得助理教授及以上职位,可直接通过"举荐制"渠道申报),岗位津贴(免税)每年12万元*3年,自然科学类科研经费100万元(特别优秀的提供200万元)
五、申报流程
请符合条件且有意向依托申报者将个人简历发送至学院招聘联系人电子邮箱,并抄送至苏州大学人才工作办公室邮箱(rczp@suda.edu.cn)。个人简历应包含个人基本情况、学习工作经历、主要学术成果、联系方式等。
六、联系方式
· 药学院金老师:+86-512-65880626、jinxueming@suda.edu.cn
· 药学院芮老师:+86-512-65883022、xrui@suda.edu.cn
· 国际创新药学院彭老师:+86-512-65886922、bpeng@suda.edu.cn
· 苏州创新药研究院张老师:+86-512-67992229、zhanghesd@suda.edu.cn
来源链接:https://mp.weixin.qq.com/s/NPLnRLV-sNeht-strDYwcg
时间:2026/2/9 9:00:19
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